بازنشستگان در تله تعویق با احتمال پرداخت حقوق مرداد ماه براساس متناسب سازی جدید
به گزارش نبض بازار،دولت و سازمان‌های مسئول در تلاش‌اند تا شرایط بهتری را برای بازنشستگان فراهم کنند و به وعده‌های خود عمل کنند. آیین‌نامه متناسب سازی که به تازگی ابلاغ شده، به منظور بهبود وضعیت مالی بازنشستگان و همسان‌سازی حقوق آن‌ها با نرخ تورم و هزینه‌های زندگی طراحی شده است. این آیین‌نامه که به نظر می‌رسد گام مهمی در جهت ارتقاء شرایط معیشتی بازنشستگان باشد، به صندوق‌های بازنشستگی مختلف ابلاغ شده است تا بتوانند به سرعت اقدامات لازم را برای اجرای آن انجام دهند.
با این حال هرچند که گذشت زمان نشان از تعلل در اجرای این آیین‌نامه دارد، انتظار بازنشستگان همچنان به سرابی تبدیل شده است. صندوق بازنشستگی کشوری وعده داده است که احکام جدید حقوق به زودی صادر خواهد شد، اما هیچ خبری از زمان دقیق صدور این احکام و اجرایی شدن آن‌ها وجود ندارد. این تأخیر در صدور احکام جدید، بازنشستگان را در وضعیت بلاتکلیفی قرار داده و آن‌ها منتظرند تا حقوق مرداد خود را بر مبنای محاسبات متناسب‌سازی دریافت کنند.
صندوق بازنشستگی کشوری اعلام کرده به زودی احکام جدید صادر میشود اما هنوز خبری از صدور این احکام نیست.
در تامین اجتماعی نیز نشست نهایی میان کانون عالی بازنشستگان و مدیران ارشد سازمان هنوز برگزار نشده و مشخص نیست که آیا حداقل‌بگیران هم مشمول متناسب‌سازی می‌شوند یا قرار است فقط یک میلیون تومان کمک معیشتی بگیرند.
در این شرایط مشخص نیست که کار قبل از پایان مرداد به سرانجام برسد و با صدور احکام تازه، انتظار طولانی بازنشستگان به سر آید.
از سوی دیگر سازمان تامین اجتماعی که مسئولیت رسیدگی به وضعیت مالی بسیاری از بازنشستگان را بر عهده دارد هنوز نتوانسته است نشست نهایی را با کانون عالی بازنشستگان برگزار کند.
این نشست به منظور تصمیم‌گیری در مورد وضعیت متناسب‌سازی و نحوه پرداخت کمک معیشتی برای حداقل‌بگیران برگزار میشود، اما هنوز تاریخ مشخصی برای این نشست اعلام نشده است. این عدم شفافیت و تأخیر در برگزاری نشست‌ها، به نگرانی‌ها و سوالات بی‌پاسخ بازنشستگان افزوده است.
بازنشستگان، که به دلایل مختلف از جمله نرخ بالای تورم و افزایش هزینه‌های زندگی، به شدت به حقوق خود وابسته هستند، به شدت نگران این تأخیرها و عدم شفافیت هستند. آن‌ها انتظار دارند که هرچه سریع‌تر وضعیت مالی خود را بر اساس آیین‌نامه متناسب‌سازی بهبود دهند و از وضعیت بلاتکلیفی خارج شوند.
در این شرایط، نیاز به اقدامات فوری و شفاف از سوی صندوق‌های بازنشستگی و سازمان‌های مرتبط بیش از پیش احساس میشود تا بتوان به بازنشستگان اطمینان داد که حقوق و مزایای آن‌ها به موقع و به درستی پرداخت خواهد شد.
منبع:ایلنا
