پتروفرهنگ در دوراهی تخصص و سیاست؛ انتصاب هاشمی‌کیا زیر ذره‌بین فرهنگیان

کد خبر: ۲۳۱۸۸۷

تاریخ: ۲۷ بهمن ۱۴۰۴ - ۱۴:۴۶

منتقدان می‌گویند کارنامه هاشمی‌کیا در هیئت‌مدیره هیچ نشانه‌ای از توانایی او برای هدایت مجموعه‌ای در این سطح ندارد و تغییر مدیرعامل در این مقطع می‌تواند به ضرر صندوق ذخیره فرهنگیان تمام شود.

در حالی که پتروفرهنگ با مدیریت فعلی خود دوره‌ای کم‌حاشیه، منظم و رو به رشد را پشت سر می‌گذارد، مطرح‌شدن نام سیدمحمد هاشمی‌کیا برای مدیرعاملی، موجی از پرسش‌ها درباره میزان آمادگی و توانایی او برای هدایت این مجموعه ایجاد کرده است.

با وجود حضور هاشمی‌کیا در ساختار مدیریتی پتروفرهنگ، نشانه‌ای از نقش‌آفرینی برجسته یا اثرگذاری مشخص او در روند‌های کلیدی هلدینگ دیده نمی‌شود. این در حالی است که مدیریت فعلی با رویکردی حرفه‌ای و برنامه‌محور توانسته ثبات، نظم و پیشرفت قابل‌توجهی را رقم بزند. از همین رو، این پرسش مطرح است که هاشمی‌کیا چه تجربه یا دستاوردی دارد که بتواند ادامه‌دهنده مسیر موفق فعلی باشد؟

منتقدان تأکید می‌کنند تغییر یک مدیرعامل موفق تنها زمانی قابل‌قبول است که گزینه جایگزین از نظر تخصص و تجربه، برتری آشکاری داشته باشد؛ موضوعی که درباره هاشمی‌کیا همچنان مبهم است. نزدیکی او به جریان‌های سیاسی، به‌ویژه طیف موسوم به پایدارچی، نیز این نگرانی را تشدید می‌کند که انتخابش ممکن است بر پایه ملاحظات غیرتخصصی باشد، نه شایستگی مدیریتی.

در نهایت، هلدینگی که میلیارد‌ها تومان از سرمایه معلمان در آن جریان دارد، نمی‌تواند میدان آزمون‌وخطا یا محل انتصاب‌های غیرتخصصی باشد. طبیعی است که فرهنگیان نسبت به آینده چنین مجموعه‌ای حساس باشند؛ مجموعه‌ای که بخش مهمی از دارایی بازنشستگی آنان را در خود جای داده است.