مدیر عامل چادرملو: منابع انسانی، محور توسعه بنگاههای اقتصادی

کد خبر: ۲۰۰۵۹۲

تاریخ: ۰۷ آذر ۱۴۰۳ - ۱۹:۵۴

در مراسم رسمی معارفه دکتر فرید دهقانی مدیر عامل جدید شرکت معدنی و صنعتی چادرملو و تکریم مهندس امیر علی طاهر زاده که صبح امروز چهارشنبه در سالن اجتماعات شرکت معدنی و صنعتی چادرملو با حضور معاونان و مدیران شرکت های گروه برگزار گردید

به گزارش نبض بازار به نقل از روابط عمومی شرکت معدنی و صنعتی چادرملو، دکتر فرید دهقانی مدیر عامل چادرملو با اشاره به چالش‌های موجود در مسیر فعالیت و توسعه بنگاه‌های اقتصادی اظهار امیدواری کرد: با همراهی اعضای هیات مدیر و مدیران و کارکنان، بتوانیم روند رو به رشد این شرکت را تداوم بخشیم.

وی از اهم سیاست‌های مدیریتی خود را توجه به توسعه پایدار، تعمیم عدالت منطقه‌ای و حداکثر سودآوری شرکت عنوان و تصریح کرد: لازمه تحقق این اهداف، توسعه منابع انسانی به عنوان اصلی‌ترین سرمایه یک شرکت سرلوحه تمامی امور خواهد بود.

همچنین دکتر صلاحی رئیس هیات مدیر چادرملو با تقدیر و تشکر از خدمات و اقدامات مهندس طاهر زاده طی ۲۸ ماه حضور در این شرکت گفت: مهندس طاهر زاده به عنوان مدیری متخصص و متعهد و با توان اجرایی بالا بسیاری از طرح‌های نیمه تمام را به اتمام رساند و برای حفظ جایگاه این شرکت در بین بنگاه‌های اقتصادی نهایت سعی و همت خود را مصروف داشت.

وی سپس ضمن خیر مقدم به دکتر دهقانی به عنوان مدیر عامل جدید چادرملو ایشان را فردی لایق و مدیری آشنا با صنعت و معدن و با سابقه خوب در مسئولیت‌های محوله عنوان کرد و اظهار امیدواری نمود با همکاری تمامی مدیران و معاونان و پرسنل شرکت، روند رو به رشد این مجموعه بیش از پیش تداوم یابد.

بر اساس همین گزارش، مهندس طاهر زاده نیز در سخنانی ضمن تشکر از همراهی همه کارکنان، مدیران، مشاوران، پیمانکاران و مجریان طرح‌ها گفت، حاکم بودن خرد جمعی و اعمال دیدگاه‌های کارشناسی و نیز اعمال نظارت هوشمند موجب اعتلای این مجموعه اقتصادی ملی گردیده است. وی سپس گزارشی از فعالیت‌های ۲۸ ماهه حضورش در این شرکت ارائه و مهمترین آنرا اتمام ۱۰ طرح توسعه زنجیره فولاد و زیر ساختی با هزینه ۲۶ هزار میلیارد تومان طی این مدت عنوان کرد.